Descrição do cargo
Cargo:  MANTENEDOR (A) DE VIA | CUBATÃO - SP
Data de início da publicação:  23/10/2026
Descrição do cargo: 

Que bom que nos encontramos!

Deixa a gente se apresentar…  

Somos a MRS, uma empresa de logística que há quase 30 anos, junto com 20% de toda carga que é exportada no Brasil, transporta um pouco do talento de milhares de pessoas. Levamos em cada vagão os sonhos, as expectativas e os resultados alcançados por muita gente. Sempre com a clareza de que não se pode chegar a nenhum destino sozinho.  

Por isso, queremos conhecer você, que tem potencial para seguir com a gente e trilhar sua carreira com destino ao aprendizado e muitas realizações. 

Nossa primeira parada:

Conheça as principais atribuições e responsabilidades para esta oportunidade:  

  • Realizar atendimentos emergenciais;
  • Realizar ronda (inspeção) no trecho; 
  • Realizar manutenção na via permante (substituição de dormentes, trilhos e fixações, correção de bitola e nivelamento de linha, etc);
  • Disponibilidade para atuar em regime de sobreaviso, conforme necessidade operacional.

Nossas pessoas engajadas estão com você nessa jornada!

Para embarcar com a gente, você vai precisar de:  

  • Ensino médio completo;  

  • CNH B (desejável).  

Por isso escolhemos os melhores benefícios:

Sua saúde nos trilhos: 

Plano de Saúde com abrangência nacional e extensivo para dependentes 
Plano Odontológico com abrangência nacional e extensivo para dependentes 
Sessões online gratuitas para cuidar da Saúde Mental e Nutricional 
Planos com descontos para práticas de atividades físicas 
Reembolso de exames preventivos e de pré-natal 

 

Para se alimentar bem: 

Vale-refeição e/ou Vale-alimentação 
Vale-alimentação de Natal 

 

Cuidados pensados para as mulheres: 

Auxílio para reprodução assistida 
Licença maternidade estendida (180 dias) 
Auxílio materno-infantil 
Day off no mês das mães 

 

 

 

Outras vantagens:

 

Rede de descontos (Plataforma de compras, parceiros, clubes, convênios) 
Auxílio-desenvolvimento e incentivo Educação 
Dress code flexível 
Remuneração Variável – Participação nos Resultados 
Seguro de Vida 
Previdência Privada 
Vale-presente anual 
Vale-Transporte 
Empréstimo Consignado 
Auxílio funeral 
Adiantamento da 1ª parcela do 13º salário 

Etapas do Processo Seletivo:

1. Avaliação de Perfil  

2. Etapa de Prova  

3. Entrevista com RH  

4. Entrevista com gestor da área  

5. Avaliação Psicológica  

6. Feedback Processo Seletivo (continuidade ou não no processo)  

7. Exames   

 

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